为提高企业管理人员法律意识,减少劳动用工纠纷,营造和谐用工环境,海淀区四季青镇举办“流动仲裁庭”活动,邀请海淀区劳动人事争议仲裁委员会在现场审理劳动纠纷案件,相关科室工作人员、镇域内部分企业人事管理人员30余人旁听。
此次“流动仲裁庭”审理的案件涉及劳动合同签订与解除、职工休假权利保障等法律问题,涉案双方就各自诉求分别进行陈述,并提交相关证据材料,由仲裁委做出裁决。庭审结束后,仲裁员对旁听代表的提问进行现场答疑,对劳动合同签订的期限、劳动合同解除企业应承担的经济补偿等问题进行专业解答。各旁听代表纷纷表示收获颇多,提高了处理企业日常劳动用工问题的能力。
四季青镇定期举办“流动仲裁庭”等法律实践活动,以利用旁听仲裁案件为契机对公务员、企事业单位管理人员进行普法教育,营造和谐用工环境以及良好的法治氛围。
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